维州医疗系统处于“棕色预警”状态，急需大量医护！移民政策宽松，要求降低（组图）

最近维州医疗系统时常在新闻头条，先是社交媒体招聘医护人员，然后是发布棕色预警，随后国防人员来支援。1月20日，SBS新闻说新州的救护车系统出现危机，拨打紧急电话 000，多次拨打才可能接通，从接通到救护车到达不确定需要几小时。

澳大利亚护理人员协会 (NSW) 的主席 Chris Kastelan 说，在疫情之前，新州紧急救援系统人手就已经严重短缺了。而且疫情期间需求极大地增长，在2022年 1 月份的大部分时间里，新州救护车的控制中心每天接到 4,000 多个 000 的电话。

棕色预警

随着COVID-19感染在该州持续飙升，1月19日，维州宣布其医疗系统进入历史性的紧急危机模式，危机模式被称为“Code Brown”。

这是维州历史上第一次在该州的多家医院启动了棕色代码警报。

什么是棕色代码警报？

棕色警报是国家认可的紧急警报，通常用于运输事故、化学品泄漏、自然灾害和大规模伤亡事件。

这种警报的目的是在短时间内有大量病人涌入时，通过简化应急管理系统来减轻卫生系统的负担。

在触发该警报后，医院可以将工人重新部署到最需要的部门，推迟休假以增加人员数量，并重新分配资源以确保重症病人得到优先照顾。

州政府也可以要求国防军人员协助医院。

就在1月19日当天，州长安德鲁斯证实，国防人员将帮助紧张的急救医疗系统驾驶救护车，但不太可能要求军队填补护士或医生的空缺。

1月17日，维州卫生部就发布海外医疗人员招聘广告。

推特上的一则广告写道:“我们正在寻找完全接种过疫苗、技能熟练的国际医疗专业人员，加入维多利亚领先的公共卫生系统。”

“如果你在2022年3月31日之前成为首批开始工作的人之一，你可能有资格获得高达2000澳币的国际旅行津贴。”

维州卫生部将继续支持目前位于海外并寻求在维州卫生部门工作的专业人员。这包括返回澳洲的医疗专业人员，以及那些希望首次在澳大利亚工作的人。

一旦医护人员在维州的医疗服务中获得职位，该部门可以：

• 帮助申请获得注册执业

• 帮助申请相关签证和边境豁免

• 帮助医护人员及其直系亲属计划前往澳大利亚并满足隔离和其他要求。

维州州担重要更新

维州缺人已经是写在每一个匆忙的医护人员身上了，维州州担政策也在今天开始更新，看看能不能从众多候选人中间找到可用之才。

在target sector的Health 部分增加了护理及相关医疗行业申请人（Nursing and allied health applicants），明确说了，会优先考虑特定专业的申请人，其中护士占了5个名额，下面两张图分别是190和491可以申请的职业。

维州一直以来只有target sector，现在明确增加了多个职业，特别是enrolled nurse 可以申请491了！

维州州担

目前配额使用情况本财年维州190签证一共有3500个名额，截至2021年12月31日，本财年的一半时间，维州190收到8929个ROI，只发了1444个邀约，还有2056个配额会在下半年使用。竞争很激烈，但是下半年的配额是充足的。

同时，本财年维州491签证一共有500个名额，截至2021年12月31日，维州491收到1379份ROI，只发了199个邀约，还有301个配额会在下半年使用。

获邀最低分数维州健康行业收到了3240个190申请，获邀的最低分数是85分。同时该行业收到了313个491申请，获邀的最低分数是65分。

护理外的其他职业

不仅仅是医生护士药剂师，医疗行业也会有辅助类的其他工作。

像是190邀请了软件工程师、电信网络工程师、心理学家、多媒体专家、ICT安全专家等等职业，491还邀请了平面设计师、健康和福利服务经理、社会工作者等医疗行业也需要的人才。

注册护士的职业收入

知名网站 Talent.com 发布了2022 Registered Nurse 的澳洲年薪, 平均年薪是79,819澳币，每小时能挣40.93澳币。如果是刚入行的护士，起薪在76,347澳币，这已经超过澳洲移民局提出的年薪平均水平—5万多澳币，而大部分有经验的资深护士可以拿到近10万澳币。

州担申请要求

190州担申请要求：

基本要求是，ROI获邀，在维州生活工作，用STEMM技能在维州目标行业工作，低于45岁，英语雅思4个6，完成职业评估，EOI分数至少65（包括州担保的5分）

491偏远地区州担申请要求只有两条不同，一是要在维州偏远地区生活工作，二是EOI至少65（包括州担保的15分）。

护理的其他州担选择

塔州190：

塔州急需护理，多个护理职业都在塔州的职业清单TSOL上。相对比较容易，不用拼分，65就可以，但是需要在申请提名之前，已经在塔州作为全职护士工作半年。

全职的定义是每周至少需要 35 小时。可以是一份全职工作或两份或更多兼职工作累计每周工作35小时。

新州190：

竞争激烈，要拼分。官网一直在提醒，申请人比较多，大大超过可用配额。澳洲境内申请人要求过去三个月居住在新州，并且作为护理人员长期稳定地在新州工作，每周至少20个小时。

海外申请人通道已开放，在专业人员这一分类下有registered nurse，不要求工作经验，但要有职业评估。

ACT 190：

ACT有一个matrix加分制，需要看matrix分数来选择申请人。

境内申请人基本要求是过去六个月一直在ACT居住，并且要求作为护士全职工作6个月，全职的定义是每周35小时。

现在也开放了海外申请人通道，申请人生活在海外，并且去年没有在澳大利亚居住。基本要求是有一份护士的全职工作offer，该职位必须在堪培拉并且至少可以工作两年。

南澳190：

南澳基本要求，nec护士需要在Greater Adelaide有12个月的护士工作，或者，在 outer regional South Australia有6个月护士工作。

南澳491要求最近6个月在南澳从事护士工作，要求时间要短，而且不限制在南澳的位置。护士的海外通道未开放。南澳职业清单上有多个护士职位可以选择。

西澳190：

基础条件是，英文四个七，且至少能claim 5分EOI工作经验加分（澳洲1年，海外3年），同时在西澳有一份全职的12个月以上的护士工作offer。全职的定义是每周工作至少 35 小时，可以提供两份雇佣合同来满足这个要求。

西澳职业清单上有多个护士职位可以选择，190，491都可以申请，无海外申请通道。