【留澳指南】活久见！维州终于放下身段送PR抢人才（图）

澳洲生产力委员会Productivity Commission日前发布了一份《促进繁荣：五年生产力调查报告》。

这份报告每五年公布一次，从各个方法提高澳洲生产力给予改革建议，而移民向来是其中最重要的部分之一。

需注意，这一份并不是万众期待的移民改革报告！大家不要搞混！

该报告提出了71项建议，以提高以提高生产力增长，因为数据显示澳洲生产力增长已经降至六十年来的最低点。

报告共有8项改善澳大利亚移民系统的建议，其中最引人注意的一条是呼吁取消基于职业清单的雇主赞助临时和永久技术移民签证的限制。

根据这个提议，一个潜在的熟练移民只要在澳洲能获得超过一定水平的薪资，他们的签证就会被批准，无职业限制！

我们接下来一起来看看其中与移民相关的重大建议。

建议一：

废除全部投资移民项目其实近几年来，澳洲政府每次做移民计划审核，都不满商业创新和投资签证带来的收益。只不过以前火力集中在重大投资移民项目，这次生产力委员会却直接建议整个投资移民项目都废除。

数据显示，一个独立的技术移民在其一生中能给澳洲带来$386,000的财政提升，一个雇主提名的技术签证持有者的净财政影响高达$557,000，但普通的商业创新和投资签证在其一生中会花费纳税人$117,000！

投资移民给予澳洲的财政影响从长期来看是负数的，而且技术类中只有投资移民这一种呈现负面影响。因此澳洲政府该废除商业创新和投资签证计划，为有真正创业计划的人提供临时移民渠道，而取得永居的途径应该是改革后的独立技术移民签证，而新政策应该更好地考虑到申请人的年龄和收入。

建议二：

雇主担保取消职业清单，改设工资门槛建议政府应该考虑雇主担保（临签或者永居）都不再使用职业清单。而是改为通过工资门槛来筛选人才，并且设置年龄上限。这个建议的优点在于能够加快签证处理时间，并更准确地确定高技能和高薪工作中的劳动力短缺问题。

同时，取消技能职业列表还能够帮助高科技创新企业更好地满足新兴职业的需求。生产力委员会认可智库的建议门槛，即临时技术移民需要达到$70,000，永久移民需要达到$85,000，但也承认所需的确切数字需要判断。

除此之外，雇主担保签证的收入门槛应当随着年龄的增长而增加，但在达到一定年龄以后不能申请。援引研究显示，年龄在48岁及以上的移民可能会对纳税人的钱造成负担。

建议三：

完善独立技术移民类签证上一条说的是雇主担保，而对189，生产委员会也建议取消职业清单限制，但是分数的设置需要方方面面考虑到。并为收入和就业提出独立加分项。

建议四：

针对特定行业制定试点永居签证计划。

因为澳大利亚在低薪护理行业面临严重的工人短缺，委员会还建议为残疾和老年护理等行业的工人制定试点的永居签证计划。"劳动力短缺是普遍现象，影响了对弱势人群的护理质量。"但这个签证也应该受限于现在的工资收入门槛，并且要为相关行业工作4年。

不过，如果澳洲政府研究出可以长期解决人手短缺的方案，就可以放弃此方法。

建议五：

改善临签系统，及其转永居的通道

1. 建议延长雇主担保类临时签证至6年。并允许签证持有人在同一签证下更换雇主。

2. 临时技术移民的签证应该可以通过改革后的雇主担保和独立技术移民签证获得永居

3. 对于留学生，学历不应该是唯一的移民考量点。澳洲政府应该延长毕业签证，让毕业生有足够时间证明他的工作和收入。

建议六：

灵活处理雇主担保签证的工作流动性生产委员会建议澳洲政府修改雇主担保签证的规定，允许雇员能够转换到更有竞争力的雇主旗下，也允许在寻找新的雇主担保期间出现短暂失业的情况。这将给签证持有人更多的灵活性和自由度，有利于他们在澳洲的工作和生活。

建议七：

优化国际职业认可澳洲政府和监管机构应通过改善与其他类似国家的官方机构之间的联系，进一步增加国际间职业的认可。

建议八：

消除重复评估生产委员会建议，为了减少繁文缛节，消除技术移民申请签证的主要障碍，澳洲政府和评估机构应进行协调，令技术移民要求与职业评估要求保持一致，包括尽可能消除重复评估。

总之，报告中的建议非常具有前瞻性和创新性，也对澳洲的移民政策改革提供了很多可行的方案。

政府也会认真考虑这些建议，并尽快采取措施来改革移民系统，以更好地支持澳大利亚的经济和社会发展。