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拿6100万分年终奖,头三名每人500万!网友:卫生纸都不敢这么发(组图)

1天前 来源: 北纬的咖啡豆 原文链接 评论0条

年底将至,年终奖成了大家热议的话题。

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网友们纷纷晒出自己的年终奖,比比谁的多,但谁能拿到500万以上的年终奖呢?

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河南一家矿产公司的老板,豪掷6100万发奖金,猜猜是怎么发的?

6100万现金堆在地上,给员工十分钟时间拿,拿走多少就是多少。

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而前三名业务经理,不仅有十分钟拿钱的机会,还可以直接抱走500万。

这下网友们都眼红了,“谁家年终奖是用麻袋装的”。

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更有网友哭笑不得“我们公司连卫生纸都不敢这么发”。

那么这位“爱撒钱”的老板,到底是什么来头呢?

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人民企业家崔培军

说起来,这位老板的来头可不小。

“豪横”老板崔培军,不仅是河南矿山公司的创始人,还担任着公司党委书记的职位。

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获得的荣誉也不少,诸如“河南省劳动模范”“第六届河南省十大经济年度人物”“2018年中国好人”“新乡市优秀共产党员”等。

崔培军出生在农村,家里并不富裕,读完初中就不再上学了。

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14岁那年,崔培军兜里揣着32块钱,背上背着一箱赊着账的眼镜,去到了上海,卖起了眼镜。

稍有气色后,他逐渐开起了眼镜门市,还捎带搞起了起重机的营销门市。

三年后,还不到18岁的崔培军就开办了起重机经营门市,还与一些厂达成合作,形成了专门的产销线。

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2002年,事业上已经小有所成的崔培军,决定回到家乡开创公司。

为了不浪费耕地,他决定将公司开在一片黄河滩上的盐碱地里,一到汛期就要排水。

这位企业家,在企业发展壮大后,便热衷于“回报社会,造福桑梓”。

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在他的带动下,河南省长垣县吸引了不少的青年回乡创业,他公司周围直接形成了产业园区。

没上过大学的他对教育业非常重视,在公司开办的第二年就成立了“助学基金会”。

每年捐赠一百万元资助考上大学的职工子女,以及家庭贫困的大学生。

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这一资助就是二十多年的从不间断,他平时还会亲自带着现金到学校发放助学金。

除了资助学生,崔培军还给家乡投资了400多万,用于建设新村,改造旧村。

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对员工,他更是直言“员工才是企业的功臣,没有员工就没有我的今天”。

“公司挣一块,就得花九毛给员工”

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“公司挣一块,就得花九毛给员工”这是崔培军常常挂在嘴边的话,他也确实做到了。

他对自己的生活要求不高,一碗烩菜一个馒头一根小葱,能吃饱就行,但员工的福利必须到位。

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2023年3月,这位慷慨的老板,带着2300名员工以及家属,安排专车前往山东旅游。

旅游期间,不仅吃住全包,所有的消费他也统统报销。

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据了解,这一活动从2009年开始举办,已有十多年之久。

关于发钱的传统,去年公司发钱上热搜的时候。

公司宣传部部长就出面表示过,从建厂开始他们公司就这样发钱了,已经发了20年。

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早在2020年就有报道,称河南矿山为销售部发2700万年终奖,并拿出1000万用来举办数钱比赛。

2024年2月举办年会宴请5100名员工、1118名业务精英。

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还专门准备了一百多米长的桌子,让员工比赛数钱,十五分钟内数多少拿多少。

而且请了知名主持人主持,还邀请了孙楠登台献唱,运动员郑海霞到场讲话。

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对此,有该公司的员工表示“习以为常”,因为他们几乎每个月都会发钱。

而且还会“放麦假”,让员工带薪休假,放心回家“割麦子”。

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看得出来,这位老板,是真的“爱撒钱”,也是真的重视员工。

也难怪网友调侃这个公司的员工,不是干活干累的,是数钱数累的。

一件事被搬上网络,总难免会引发争议。

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引发争议

大手笔发放年终奖的视频火了之后,在网友的一声声羡慕中,也掺杂着不少的质疑。

有人质疑是炒作,“肯定是为了卖产品”。

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对此崔培军出面回应,表示公司的产品不需要炒作,他也不需要当网红。

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也有网友质疑这些奖金的“来路”,怀疑企业是否存在问题。

但如果知道河南矿山的年销售量,就不会再产生这样的疑问了。

2018年的时候,河南矿山公司销售收入就已经近四十万了。

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到2022年,公司的销售收入更是达到九十一亿,当时的河南矿山公司甚至还没有上市。

虽然这样的销售额可能跟一些大企业还没法比,但人家这种“撒钱”回馈员工的行为,便足以秒杀那些年入百亿甚至万亿的大企业。

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当然也有人质疑,这些福利,是否只是高位的员工才有的,底层员工“不配有”。

去年的采访中,宣传部部长曾表示过举办这类活动是为了激励先进员工,一线员工的奖励则会以比赛的形式拿到。

该公司今年的活动中也举办了比赛,可能也是以这样的形式发放一线员工的奖金。

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无论如何,相比较大多数企业来说,河南矿业的福利待遇已经相当不错了。

这般慷慨大方的老板,已经是可遇不可求了。

结语

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靠着自己双手拼搏出来的崔培军,深知底层人民的不易与困苦。

所以他把员工当作企业的功臣,用真心换真心,致力于让员工幸福。

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他没有上过一天大学,因为家里穷早早辍学打工,却深知学习的重要性。

淋着雨长大的他,选择为他人撑伞。

当看见一个被郑大录取的少年,因为没钱上学选择去打工的时候,

他决定开办基金会,用公司赚的钱,资助贫困学生以及职工子女。

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或许对他来说,给员工分钱,资助贫困学生,只是做了自己能做的事。

崔培军用行动向大家展示了他的人民企业家精神。

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